Choisir sa spécialité est un cap important dans la carrière d’un futur médecin. Et étudier le marché du recrutement médical peut aider à sélectionner son domaine d’activité. En effet, les besoins en médecins peuvent varier selon les disciplines, voire faciliter l’insertion professionnelle dès la sortie de l’université. Parmi les nombreuses annonces publiées par des cabinets de recrutement ou sur des sites web, quels médecins sont les plus recherchés ?

Le généraliste, tout en haut de la liste

Tous les secteurs d’activité font face aux départs en retraite des baby-boomers, nés après la Seconde Guerre mondiale. Le monde médical n’échappe pas à ce constat et de nombreux professionnels doivent être remplacés dans les années à venir. Le vieillissement de la population conduit d’ailleurs à recruter davantage de médecins gériatres ou coordonnateurs en EHPAD ou en milieu hospitalier. Parmi les praticiens les plus recherchés en France, les généralistes sont courtisés par toutes sortes d’acteurs : collectivités locales, associations, établissements publics de santé, médecins désireux de céder leur patientèle lors de leur départ en retraite, etc. À la campagne, les élus communaux, intercommunaux ou départementaux, soutenus par l’Agence Régionale de Santé, luttent contre la désertification médicale. Pour ce faire, ils proposent parfois des contrats salariés, avec tous les avantages que ce statut confère. Les postes mixtes, partagés entre milieu hospitalier et cabinet de ville, se répandent de plus en plus.

Un besoin grandissant de spécialistes, en ville comme à l’hôpital

Les offres d’emploi pour des médecins spécialistes ne manquent pas. Les villes, notamment celles de tailles moyennes, recherchent :

• des chirurgiens-dentistes,
• des dermatologues,
• des ORL,
• des cardiologues,
• des gynécologues-obstétriciens
• des ophtalmologistes.

Pour l’heure, en l’absence d’un nombre suffisant de praticiens, les délais d’attente pour une consultation peuvent atteindre plusieurs mois. Ces spécialités sont aussi très recherchées dans les hôpitaux, publics comme privés. Pour leurs différents services, les établissements hospitaliers recrutent aussi :

• des chirurgiens (orthopédique, vasculaires, viscéraux, etc.),
• des pédiatres,
• des médecins urgentistes,
• des radiologues,
• des médecins polyvalents,
• des neurologues
• des anesthésistes — réanimateurs,
• des oncologues – cancérologues.

La psychiatrie, un secteur en développement

Les médecins psychiatres font partie des professionnels les plus recherchés, et ce dans la plupart des régions de France. Hôpitaux et établissements de santé mentale embauchent régulièrement — et souvent en CDI — dans leurs pôles de psychiatrie, pédopsychiatrie ou addictologie. Les services de l’État, des Départements et des Régions sont aussi pourvoyeurs d’emploi, notamment dans les Services de médecine du travail et au sein de la Protection maternelle et infantile.

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