¿Cuál es la escala salarial de los médicos de los hospitales públicos en Francia?
En Francia, los salarios de médicos en los hospitales públicos se rigen por un baremo salarial, ya sean psiquiatras en ejercicio, especialistas u odontólogos. Así, el salario de los médicos de hospital está regulado por ley y los médicos están clasificados en la categoría A de funcionarios. El salario varía en función de la antigüedad y las horas de trabajo semanales, con la posibilidad de obtener primas y las indemnizaciones. Los salarios de los médicos extranjeros también están regulados según diferentes criterios.
Principio de funcionamiento de la escala salarial del médico en el hospital público en Francia según su grado
En Francia, la escala salarial de los médicos hospitalarios es una herramienta que sirve de marco para la revalorización de las remuneraciones en la profesión. Esta cuadrícula sigue al profesional a lo largo de su carrera. Se basa en un escalón (según la profesión y la responsabilidad), la duración de la actividad dentro del escalón y el salario correspondiente. Para un médico que ejerce en un hospital público, hay 13 escalones (los dos primeros se alcanzan después de un año cada uno, los otros cada dos años, el 13ᵉ después de cuatro años de haber alcanzado el escalón 12ᵉ).
Pour les praticiens contractuels étrangers, une grille de salaire est appliquée de manière à ce qu’elle soit calquée pour celle du praticien français en début de carrière. Elle est ajustable, sachant que le maximum que peut atteindre un praticien contractuel correspond à l’échelon 4 d’un praticien français titulaire de la fonction publique.
Por último, la escala salarial de los médicos en los hospitales anuncia remuneraciones bruto. Para calcular el salario real hay que deducir las distintas bases de cotización a la Seguridad Social. Por regla general, el salario neto es el salario bruto menos 15 %.
Sueldo de médico en un hospital público
Un trabajo de médico en un hospital público paga 4.130 euros brutos desde el primer escalón. 4.411 tras 6 años de servicio. carrera.
El salario bruto mínimo para un médico contratado en un hospital público, a tiempo completo, es de 4.130 euros. Al final de su carrera, puede ganar un salario máximo de 4.852 euros brutos al mes. A ello pueden añadirse las primas y los complementos, así como el pago de las horas extraordinarias, en su caso. Por tanto, no es raro que un trabajador extranjero contratado gane un salario de más de 5.000 euros brutos tras cinco años de servicio.
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