A slujbă ca oftalmolog Aveți un post vacant în cadrul instituției dumneavoastră și căutați profilul ideal? Încredințarea acestei sarcini unei agenții specializate în recrutarea personalului medical poate fi o soluție avantajoasă. Datorită expertizei sale, vă veți spori șansele de a găsi un medic la curent cu evoluțiile din domeniu, care să răspundă în același timp nevoilor specifice ale instituției dumneavoastră.

Trei motive pentru care ar trebui să apelați la servicii de asistență în procesul de recrutare a unui oftalmolog

Diferitele provocări specifice sectorului sănătății vizuale pot avea un impact asupra procesului dumneavoastră de recrutare. Acestea reprezintă motive suficiente pentru a apela la sprijin în acest demers.

Primul dintre acestea se referă la numărul oftalmologilor și la distribuția lor pe teritoriul Franței. În 2019 au fost înregistrați 5 850 de medici activi. Numărul acestora este considerat insuficient și se preconizează că va scădea cu încă 1 % până în 2030. De asemenea, distribuția lor este inegală de la o regiune la alta. Astfel, în funcție de localizarea unității dumneavoastră, dificultatea de a recruta un specialist poate fi dublă.

În plus, afecțiunile cronice precum cataracta, glaucomul, degenerescența maculară legată de vârstă și retinopatia diabetică sunt în creștere. Depistarea și tratarea acestora necesită progrese în ceea ce privește complexitatea tehnică a procedurilor efectuate. Prin urmare, este necesară angajarea unui oftalmolog care să fie la curent cu aceste noi intervenții și să se perfecționeze în mod regulat.

În cele din urmă, având în vedere numărul insuficient de’oftalmologi și, odată cu complexificarea afecțiunilor întâlnite, termenele de acces la îngrijiri medicale adecvate se prelungesc. Prin urmare, se încurajează o mai bună coordonare cu personalul medical auxiliar, precum opticienii și ortoptiștii. Prin urmare, trebuie să vă asigurați că candidatul selectat este capabil să îndrume pacienții dumneavoastră în acest sens.

Oferta BRM Conseil

Având în vedere aceste provocări, recrutarea oftalmologului de care aveți nevoie necesită o expertiză pe care o puteți găsi la o firmă specializată precum BRM Conseil. De zece ani, echipa sa colaborează cu diverse instituții medicale și paramedicale, atât din sectorul public, cât și din cel privat și asociativ.

La această experiență se adaugă o monitorizare a problemelor specifice de recrutare din diferite sectoare medicale. Astfel, agenția va putea evalua nevoile dumneavoastră specifice și va identifica cu precizie profilul candidatului pe care îl căutați încă din faza preliminară a procesului de recrutare.

BRM Conseil însoțește, în sfârșit, peste 15 000 de candidați în orientarea profesională, dintre care 6 000 își caută activ un slujbă ca oftalmolog. Faptul că îi cunoaște deja pe medicii cu care veți intra în contact favorizează o colaborare pe termen lung după finalizarea procesului de recrutare.

Vrei să recrutezi un doctor? BRM Conseil va găsi unul pentru dumneavoastră!