En los últimos 10 años, el número de médicos extranjeros que ejercen en Francia se ha duplicado. El Código de Salud Pública y la orden de médicos flexibilizan las condiciones de ejercicio para paliar las carencias de reclutamiento en el sector médico. Estas escaseces son objeto de reflexiones y estrategias para devolver el atractivo y la accesibilidad a diversos sectores de la medicina en Francia. Dicho esto, los cambios y la formación de nuevos médicos llevan tiempo, y las necesidades médicas son inminentes. Abrir la contratación a médicos europeos es una solución a corto plazo que ofrece una oportunidad profesional a estos médicos extranjeros interesados y la atención médica a los pacientes que la necesitan.

Enfrentar una escasez de médicos no cualificados

Es una realidad abrumadora, especialmente en los hospitales. En 2019, cerca de uno de cada tres puestos estaba vacante o ocupado por un trabajador temporal, una situación de riesgo y financieramente tensa para el campo médico. Ciertas áreas especializadas parecen, de hecho, desatendidas por los estudiantes franceses y causan problemas a las administraciones. En los sectores especializados, muchas cursos y títulos fuera de Francia efectivamente permiten a los estudiantes (extranjeros o franceses) formarse más fácilmente que a través del sistema educativo francés. La apertura de las contrataciones en títulos extranjeros permite reforzar las filas médicas en disciplinas particulares.

Resolver el problema de los desiertos médicos

El éxodo rural sigue vigente y también afecta a sector médico. En 2019 todavía, 2,5 millones de personas vivían en lo que se denomina desiertos médicos. En estas zonas, a menudo rurales, existe un déficit de médicos en relación con el número de habitantes. En el sector médico en general, Francia ofrece condiciones de trabajo y de vida de gran calidad que atraen envidias. Estas zonas abandonadas por los médicos franceses pueden interesar a médicos de origen extranjero en busca de empleo. Por esta razón también se favorece el acceso al mercado laboral trabajo médico para ciudadanos extranjeros.

Una atracción por Francia

El interés por Francia es claro. Lo mismo ocurre con los médicos procedentes del extranjero. Esta escasez francesa es, en efecto, una oportunidad de empleo. Trabajo que resulta estar remunerado de forma interesante, en un contexto laboral regido por el derecho francés que a menudo es elogiado. Sin olvidar las infraestructuras médicas francesas que cuentan con un atractivo nada despreciable. Francia es un líder en la investigación médica en busca de talentos de muchos orígenes para fomentar la innovación.

Médicos europeos que pueden ejercer en Francia

En Francia, el’trabajo como médico Puede ser proporcionado por un médico europeo. De hecho, la Unión Europea permite el reconocimiento y la equivalencia de los títulos en todos los países miembros. Así, todos los doctores graduados en medicina en un Estado europeo pueden trabajar en Francia.

Sin embargo, para ejercer la profesión en un país europeo distinto de aquel en el que se obtuvo el título, se deberá solicitar a la Comisión Europea una autorización para ejercer, así como el reconocimiento de la equivalencia del título. En el caso de la medicina en particular, el profesional europeo deberá someterse a una evaluación lingüística ante el Colegio de Médicos tan pronto como solicite su inscripción en el mismo. Un empleo médico en Francia solo les será accesible una vez que se cumplan todas estas condiciones, garantizando así un verdadero profesionalismo y una comunicación fluida.

El contratación médica la presencia de médicos europeos sigue siendo una de las mejores soluciones para luchar contra los desiertos médicos. Entre los médicos europeos más contratados en Francia, encontramos sobre todo médicos españoles, médicos italianos y, por supuesto, médicos rumanos.

El reclutamiento de médicos europeos

Reclutar a un médico europeo no es, en sí mismo, diferente de contratación de un médico español. Sin embargo, el proceso de contratación deberá incluir un paso administrativo adicional, que es la verificación de la equivalencia del título de medicina y el permiso de ejercicio expedido por la Comisión Europea.

En difundiendo una oferta de empleo para doctor por sus propios medios, ya sea en redes sociales profesionales o en sitios generalistas, se dirigirá a todos, sin distinción de nacionalidad. También es muy probable que su anuncio sea consultado principalmente por médicos franceses, solicitados en todo nuestro territorio.

Si no logra cubrir el puesto en cuestión, o si prefiere, por cualquier motivo, contratar específicamente a un médico europeo, tendrá que recurrir a otros canales para alcanzar su objetivo. En este ámbito, las agencias de reclutamiento médico representan la mejor opción para encontrar un médico europeo que contratar, ya sea para un puesto temporal (como para una sustitución) o a largo plazo.

Recurrir a un reclutador médico

Gracias a su amplia difusión y una extensa red profesional por toda Francia y en el extranjero, un reclutador médico le permitirá encontrar rápidamente los candidatos ideales para el puesto médico ofrecido. Al encargarse de todos los trámites por usted, es un aliado importante que le ahorrará un tiempo valioso. ¡Lo cual es aún más útil en caso de reemplazo urgente, por ejemplo!

Con su experiencia en este campo, el reclutador médico es el que mejor puede presentarle médicos que se ajusten realmente a sus criterios de búsqueda. Dado que la contratación de médicos europeos es muy habitual desde hace muchos años, también tiene una experiencia considerable en este proceso de contratación en particular. Recurrir a un reclutador médico por lo tanto, le brindará una garantía adicional en cuanto a la idoneidad del profesional extranjero para el puesto disponible en Francia.

Los médicos rumanos son los médicos europeos más reclutados en Francia y, en consecuencia, tienen un lugar privilegiado en las redes profesionales de los reclutadores médicos. Pero, independientemente de la nacionalidad de origen del médico contratado, su buena integración (en el servicio del establecimiento contratante o en el municipio donde se encuentra el consultorio médico privado) es esencial para una práctica serena y una colaboración eficaz entre todos los profesionales. Su reclutador médico puede incluso acompañarle, por ambas partes, en los inicios de la nueva toma de posesión del médico europeo contratado.

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