La France connaît un manque de médecins flagrant depuis quelques années maintenant. Qu’il s’agisse de généraliste ou de spécialiste, les patients ont de plus en plus de mal à obtenir des rendez-vous. Et les médecins sont de plus en plus surchargés de travail. Quelques départements néanmoins s’en sortent un peu mieux, comme c’est le cas avec Paris. L’emploi de médecin à Paris ne présente, en effet, pas les mêmes conditions que dans les autres départements de l’Île-de-France, par exemple ou d’ailleurs. Et le nombre d’ofertas de empleo para médicos peut paraître totalement inadapté face aux besoins.

Les chiffres

Première remarque, le nombre de médecins à Paris est largement supérieur à celui observé sur le reste du territoire. On compte plus de 5500 médecins généralistes dans la capitale et 12 545 spécialistes, ce qui correspond à 242 généralistes et 430 spécialistes pour 100 000 habitants (soit une moyenne de plus de 300 pour 100 000 habitants en 2020).

Ces chiffres étaient jusqu’alors en constante augmentation. Le développement du nombre de médecins parisiens, même s’il ralentit, poursuit son augmentation avec une croissance de 0,5. Cette augmentation, toutefois, s’est ralentie depuis ces deux dernières années. Il y a dix ans, le nombre de médecins généralistes tournait autour de 220 et celui de spécialistes autour de 500.

Ces professionnels de la santé sont majoritairement salariés (près de 75 % contre un peu plus de 31 % en libéral ou mixte). Ces chiffres peuvent sembler étonnants lorsque l’on sait que l’Île-de-France connaît une baisse de 11 % (en moyenne) du nombre de médecins exerçant sur place. La densité médicale est ici de 146 médecins pour 100 000 habitants, bien loin derrière la capitale.

Les primo inscrits dans la capitale sont au nombre de 767, dont 615 ont obtenu une activité régulière (chiffre bien loin devant les départements du Nord ou du Rhône, ses dauphins au classement). La majorité de ces nouveaux médecins est issue des facultés françaises (85 %). Près de 9 % ont obtenu leur diplôme dans la communauté européenne et 5 % en dehors.

L’âge moyen de départ à la retraite dans la capitale tourne autour de 71 ans, tant pour les professionnels salariés que libéraux. Toutefois, plusieurs retraités cumulent leur statut avec un emploi. On a ainsi pu observer que l’âge de départ à la retraite réel est plus tardif à Paris qu’ailleurs. Le médecin parisien part en moyenne 1,7 an plus tard que ses confrères. Un médecin libéral sur 5 cumule emploi et retraite dans la capitale. Les retraités actifs sont 15 % ici alors que sur le reste du territoire le chiffre baisse à 7 % et cela concerne majoritairement les spécialistes. D’autres médecins décident de quitter la capitale (un peu moins de 40 %) pour poursuivre leur carrière.

Les offres de poste proposées

On imagine à tort que cette densité importante de médecins sur le territoire parisien fait que peu d’ofertas deemploi de médico de cabecera sont proposées. Il suffit de consulter un site de petites annonces dans le domaine pour voir que de nombreux professionnels sont recherchés, et cela tout au long de l’année. Généraliste, remplaçant, spécialiste, libéral ou salarié, le médecin reste un professionnel très demandé dans la capitale.

On peut observer régulièrement de très nombreuses nouvelles offres de poste (autour de 150 par semaine). Celles-ci se répartissent généralement comme suit : 80 Anuncios GP et évidemment 70 offres pour un poste de spécialiste, plus de 210 offres pour une installation, et autour de 80 offres pour un remplacement ponctuel (le moins recherché) ou non.

Vous pouvez le constater, même si le nombre de praticiens exerçant dans la capitale est élevé, on recherche toujours de nouveaux professionnels.

Mais ces annonces trouvent-elles alors preneurs ?

Le secteur n’est-il pas déjà saturé ? On pourrait le penser, mais il n’en est rien. Car même si le nombre de médecins est important à Paris, la population parisienne reste élevée (plus de 2 187 000 Parisiens). De plus, les départements environnants étant moins bien pourvus que la capitale, les habitants d’Île-de-France se déplacent pour trouver un médecin et obtenir un rendez-vous plus rapidement dans la capitale. De même, tous les travailleurs résidant hors de Paris, mais travaillant sur place peuvent préférer consulter non loin de leur lieu de travail pour gagner du temps. Même si la croissance démographique de Paris est pour le moment un peu en berne, le nombre de potentiels patients reste donc très élevé.

C’est évidemment une des raisons pour laquelle le besoin en médecin implique de nombreuses annonces de médecins généralistes pour combler les vides.

D’autant que le nombre de médecins n’est pas équitable selon les différents arrondissements.

Prenons l’exemple des médecins généralistes. On en trouve, par exemple, 25 dans le 2e arrondissement et plus de 300 dans le 13e. Il est vrai que ce dernier arrondissement comprend de nombreux établissements comme la célèbre Salpêtrière. C’est également le cas du 19e arrondissement qui compte près de 250 médecins et de nombreuses structures (hôpital Rothschild, Debré, Jaurès, Maison Blanche). On peut alors penser que les généralistes privilégient ces zones pour s’installer. Certains arrondissements connaissent, quant à eux, une baisse importante des généralistes, comme le 15e, même s’il s’agit de l’arrondissement parisien le plus peuplé. La densité médicale y est de 9,5 généralistes pour 100 000 habitants.

On le voit, même si le nombre de professionnels de la médecine est élevé, la population renforcée par les Franciliens et le nombre d’offres important, le problème du manque de médecins à Paris est lui aussi important.

Trouver un emploi à Paris

Si vous êtes un jeune médecin ou si vous avez décidé de vous installer dans la capitale, la recherche d’un emploi de médecin généraliste pourra vous sembler facile devant le grand nombre d’offres présentes.

Néanmoins, les employeurs restent très exigeants et le nombre de candidats important. Pour trouver encore plus facilement votre futur poste, faire appel à un cabinet de recrutement peut s’avérer très utile. Experts dans le domaine de l’emploi dans le secteur médical, les conseillers sauront vous aider à déterminer le poste qui vous convient le mieux, que vous désiriez travailler comme salarié ou en libéral (rappelons que le nombre de médecins libéraux à Paris est faible).

BRM Conseil regroupe un très vaste choix d’offres d’emploi pour généraliste ou spécialiste, mais aussi des remplacements ou encore des cessions de cabinets et de patientèle.

Si vous devez proposer un poste, un cabinet de recrutement est aussi une excellente idée. Il vous permet de toucher un très grand nombre de candidats à travers la France, mais aussi à l’étranger. Et donc de trouver plus vite le candidat parfait.

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