En el geriatríaLa atención a los pacientes se basa en dos entidades: los tratados por enfermedades agudas, que requieren cuidados intensivos, se alojan en el servicios hospitalarios En los cuidados de corta estancia, quienes, incluso después del tratamiento, no pueden volver a casa, son ingresados en unidades de cuidados de larga duración (USLD), más medicalizadas que Ehpad. Como doctor Si es geriatra, la elección de trabajar en uno u otro de estos servicios es una cuestión que puede plantearse. Aquí tienes un resumen de las oportunidades laborales y profesionales del sector.

Favorecer a los hospitales

Para distinguir las unidades geriátricas de corta estancia de las de larga estancia, es necesario tener en cuenta la naturaleza específica de las unidades y las misiones que se les confían. La finalidad de las unidades de corta estancia es garantizar la atención a los pacientes La finalidad de estas unidades es realizar una evaluación exhaustiva de su estado, diagnosticar sus patologías y prestarles cuidados, así como considerar sus condiciones de vida futuras. Se trata de pequeñas unidades en las que se angustia del pacienteSe trata de servicios en los que hay que ser eficiente y en los que cabe esperar horarios complejos. Son departamentos donde las necesidades son muchas y donde el trabajo se centra principalmente en la medicina y el tratamiento de enfermedades.

A medio camino entre el sector médico y el sanitario y social

La misión de la USLD ofrece una relación diferente con los pacientes. Es cierto que hay un alto nivel de atención médica, y esto es lo que distingue a los USLD de Ehpad. Se trata de unidades más grandes que las cortas estancia geriátrica y los pacientes son lo que llamamos pacientes residentes. Aunque la atención médica siempre está presente, se practica durante un largo periodo de tiempo y los USLD también tienen un misión sanitaria y social. Así, además de los cuidados, los pacientes se benefician de dispositivos sociales. Trabajar en una UTS conlleva potencialmente menos estrés, menos necesidad de actuar en caso de emergencia y una mayor facilidad para organizarse el día a día. Por otra parte, hay que estar dispuesto a abandonar el ámbito puramente médico y acercarse a la psicología y relacionales, así como de organización. También en este caso, las necesidades son grandes y el aumento de la esperanza de vida garantiza que seguirán siéndolo. La geriatría es claramente un un sector con futuro y perspectivas.

¿Es mejor trabajar en una residencia de corta estancia o en una residencia de ancianos?

El contratación de un geriatra es cada vez más difícil. El número de candidatos sigue siendo muy limitado y la necesidad de especialistas en geriatría es cada vez mayor. Tras licenciarse, el médico puede seguir dudando entre ejercer en una estancia corta o en una USLD. Veamos las diferencias.

Trabajar en un centro geriátrico de corta estancia requiere integrarse en un equipo médico y paramédico (trabajador social, por ejemplo). La misión del geriatra El objetivo de la unidad es proporcionar la atención necesaria y adecuada a los pacientes que sufren un problema médico, psicológico o social agudo. Los pacientes ingresan en esta unidad para una estancia corta. Además de tratar el problema, la función del personal de la unidad de corta estancia también es acoger a los pacientes frágiles o en situación de riesgo para ayudarles a superar un periodo difícil. También realizarán una evaluación gerontológica estandarizada (nutrición, funciones cognitivas, riesgo de caídas, movilización) y ayudarán a combatir la pérdida de autonomía. Todos estos pacientes tienen una necesidad urgente, ya que deben ser aliviados lo antes posible. Pueden sufrir una disminución de la capacidad, una polipatología o una pérdida grave de autonomía. Los cuidados médicos son esenciales, pero deben complementarse para ayudar a la persona, una vez dada de alta, a seguir viviendo en su domicilio en las mejores condiciones.

En términos sencillos, se trata de una hospitalización para aliviar al paciente, pero también para ayudarle en el futuro. Hay que saber reaccionar con rapidez, hacer diagnósticos sin vacilar y encontrar rápidamente el tratamiento adecuado. El médico geriatra también tendrá que determinar si el paciente puede seguir viviendo fuera de un centro adecuado. Aunque el equipo con el que trabaje tendrá en cuenta su opinión, su papel es fundamentalmente médico.

Ya lo hemos mencionado, pero trabajar en una residencia de ancianos es diferente. Por supuesto, también tenemos que atender adecuadamente a las personas mayores de 75 años. Pero no están de paso. Como ya se ha dicho, una Unidad de Cuidados de Larga Duración se parece más a un EHPAD. Sin embargo, los pacientes residentes no acabarán su vida en esta unidad. Pueden tener una patología grave, una pérdida de autonomía especialmente importante y en ese momento ya no pueden permanecer en su domicilio con total seguridad. Ingresan en esta unidad a través de su médico o de una corta estancia en medicina (de urgencias o no). También en este caso, el geriatra trabajará formando parte de un equipo (enfermeras, especialistas como un neuropsicólogo, un cardiólogo, un oftalmólogo, un terapeuta ocupacional, un dietista, etc.). Aunque tenga que seguir de cerca las diferentes patologías, en este caso no hay urgencia vital. Debe trabajar a largo plazo.

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Como geriatra, puede elegir la unidad que más le convenga. Pero en cualquier caso, es importante encontrar una puesto de geriatra Para ahorrar tiempo, es una buena idea recurrir a una agencia de contratación médica. Para ahorrar tiempo, una agencia de contratación médica es una solución excelente.

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